Denkanstöße für Ihre Organisation
In jeder Organisation braucht es von Zeit zu Zeit frische, inspirierende – und vielleicht auch ein wenig irritierende – Impulse, um eingefahrene Denkmuster zu hinterfragen und den Weg für neue Ideen zu ebnen. Besonders auf Führungskräfte-Klausuren, Konferenzen oder Jahresversammlungen sind solche Anstöße entscheidend, um Veränderungsprozesse anzustoßen und innovative Denkweisen zu fördern.
Als erfahrener Keynote Speaker bringt Gerd Beidernikl genau diese Impulse in Ihre Veranstaltung.
Er greift aktuelle Themen der modernen Arbeitswelt auf und verknüpft sie mit den spezifischen Herausforderungen, denen sich Ihre Organisation gegenübersieht. Jede seiner Keynotes ist maßgeschneidert und darauf ausgerichtet, maximale Wirkung zu entfalten.
Mit einer geschickten Mischung aus Storytelling, praxisnahen Beispielen und interaktiven Elementen gelingt es Gerd, das Publikum nicht nur zu fesseln, sondern aktiv zum Mitdenken und Handeln zu motivieren. Seine Vorträge sind nicht bloß inspirierend – sie wecken den Tatendrang, das Gehörte direkt in die Praxis umzusetzen.
Gerds Keynotes – Impulse, die wirken
Eine wirklich erfolgreiche Keynote zeichnet sich durch mehrere Schlüsselfaktoren aus:
Sie ist inspirierend, regt zum Nachdenken an und hinterlässt einen bleibenden Eindruck. Eine gute Keynote verbindet relevante Inhalte mit einer fesselnden Präsentation, die das Publikum von der ersten bis zur letzten Minute mitreißt. Doch was sie wirklich auszeichnet, ist ihre Fähigkeit, die spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen des Publikums aufzugreifen und direkt anzusprechen.
Suchen Sie nach frischen Ideen und spannenden Themen für Ihren nächsten Vortrag?
Hier sind drei von Gerd Beidernikls bewährten Klassikern als Keynote Speaker – speziell entwickelt, um die drängendsten Fragen der modernen Arbeitswelt aufzugreifen und Organisationen auf ihrem Weg nach vorne zu unterstützen:
Die Dynamiken des modernen Talentmarktes, die sich rasant verändernden Erwartungen der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, die steigende Bedeutung von Employer Branding und praktische Lösungsansätze für Unternehmen.
Vorstellung einer einfachen, aber wirkungsvollen Formel, um Arbeitsplätze zu schaffen, die Menschen anziehen und halten. MAGNET steht dabei für sechs zentrale Säulen, die eine motivierende und zukunftsfähige Unternehmenskultur schaffen.
Was macht eine Führungskraft heute wirklich großartig? Dieser Vortrag behandelt die Evolution der Führung und die entscheidenden Kompetenzen von Führungskräften während sich ständig verändernder Anforderungen und Erwartungen.
Die Keynote-Formate
Gerds Keynotes dauern in der Regel zwischen 30 und 90 Minuten und können sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch gehalten werden.
Egal, ob in kleinerem Kreis oder vor großem Publikum – alle Vorträge sind darauf ausgerichtet, neue Perspektiven zu eröffnen und echte Denkanstöße zu liefern.
Die Preise für Keynotes finden Sie am Ende dieser Seite.
Eine lebende Keynote kann Energie in Ihre Organisation bringen. Sie wollen die Impulse in Ihrem Team oder für sich selbst individuell vertiefen? Bestens, dann werfen Sie doch auch einen Blick auf die Coaching– und Moderations-Angebote .
Die drei Keynote-Themen im Detail
Vom Einkäufer zum Verkäufer
Wie Unternehmen zum „Employer of Choice“ werden
In einer Welt, in der Talente rar und hart umkämpft sind, hat sich der Personalmarkt drastisch gewandelt. Während Unternehmen früher als „Einkäufer“ von Talenten auftraten und Kandidaten regelrecht auswählten, hat sich das Blatt gewendet. Heute müssen Firmen sich aktiv als „Verkäufer“ positionieren, um überhaupt im Wettbewerb um die besten Talente wahrgenommen zu werden.
In dieser Keynote beleuchtet Gerd Beidernikl die tiefgreifenden Veränderungen auf dem Arbeitsmarkt und die neuen Spielregeln, die Unternehmen beachten müssen, um erfolgreich Talente anzuziehen. Es geht um die Dynamiken des modernen Talentmarktes, die sich rasant verändernden Erwartungen der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer sowie die steigende Bedeutung von Employer Branding.
Aber Gerd bleibt nicht bei der Analyse stehen: Er bietet praktische Lösungsansätze, wie Unternehmen aus verschiedenen Branchen den Wandel aktiv gestalten können, um zu einem „Employer of Choice“ zu werden. Wie kann ein Unternehmen seine Kultur und Werte authentisch kommunizieren? Welche Rolle spielt die Employee Experience bei der Talentgewinnung? Und wie können Unternehmen sicherstellen, dass sie nicht nur Talente anziehen, sondern auch langfristig binden? Diese und viele weitere Fragen werden in dieser Keynote beantwortet. Themen dieser Keynote:
Themen dieser Keynote:
- Der Wandel vom Arbeitgeber- zum Arbeitnehmermarkt
- Die Rolle von Employer Branding in der modernen Personalstrategie
- Praktische Ansätze zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität
- Employee Experience und ihre Bedeutung für die Mitarbeiterbindung
Das MAGNET-Prinzip
Wie Sie attraktive, gesunde Arbeitsplätze schaffen
Was macht ein Unternehmen wirklich attraktiv – nicht nur nach außen, sondern auch nach innen?
In einer Zeit, in der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter nicht mehr nur nach Gehalt und Titel entscheiden, sondern nach den Werten und der Kultur eines Unternehmens, brauchen Organisationen einen klaren Plan, um langfristig attraktiv und gesund zu bleiben.
Gerd Beidernikl stellt in dieser Keynote das MAGNET-Prinzip vor – eine einfache, aber wirkungsvolle Formel, um Arbeitsplätze zu schaffen, die Menschen anziehen und halten. MAGNET steht dabei für sechs zentrale Säulen: Mentale Gesundheit fördern, Autonomie geben, Gemeinschaft stiften, Neues ermöglichen, Ergebnisse liefern und „Thank you“ sagen. Diese Faktoren sind entscheidend, um eine Unternehmenskultur zu formen, die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter motiviert und langfristig bindet. Gerd beleuchtet, wie jedes dieser Elemente in der Praxis aussehen kann und gibt konkrete Tipps, wie Unternehmen diese in ihren Arbeitsalltag integrieren können.
Die Themen:
- Die zentralen Faktoren für Mitarbeiter:innen-Engagement
- Mentale Gesundheit und Wohlbefinden als Erfolgsfaktoren
- Autonomie und Vertrauen: Wie Teams wachsen, wenn sie Freiheiten haben
- Gemeinschaft und Zugehörigkeit als Basis für Motivation
- Die Bedeutung von Dankbarkeit und Anerkennung im Arbeitsalltag
Führungskraft ist man nicht. Führungskraft hat man!
Was Führung heute wirklich braucht
Was macht eine Führungskraft wirklich großartig? Ist es das Durchsetzungsvermögen, die strategische Weitsicht oder die Fähigkeit, ein Team zu motivieren? Die Anforderungen an Führung haben sich im Laufe der Jahre drastisch verändert – und der Wandel ist noch lange nicht abgeschlossen.
In dieser inspirierenden Keynote nimmt Gerd Beidernikl das Publikum mit auf eine Reise durch die Geschichte der Führung. Er zeigt, wie sich die Erwartungen an Führungskräfte über die Jahrzehnte entwickelt haben und welche Kompetenzen heute entscheidend sind, um als Führungskraft erfolgreich zu sein. Gerd gibt Einblicke in die Evolution von Leadership und beleuchtet dabei die wichtigsten Trends, die moderne Führung prägen: Agilität, emotionale Intelligenz und Resilienz.
Aber was bedeutet das konkret für Führungskräfte heute?
Gerd zeigt praxisnah, wie moderne Führungskräfte die Balance zwischen Menschlichkeit und Zielorientierung meistern können und warum der Aufbau von Vertrauen und authentische Kommunikation im Mittelpunkt jeder erfolgreichen Führung stehen.
Er stellt heraus, dass die beste Führungskraft, die jemals lebte, nicht diejenige war, die alles perfekt konnte, sondern diejenige, die bereit war, zu lernen, zuzuhören und sich den Veränderungen anzupassen. Führung bedeutet heute mehr denn je, die Menschen im Team zu fördern, sie zu inspirieren und gleichzeitig die Weichen für die Zukunft zu stellen.
Behandelte Themen:
- Die Evolution der Führung: Von der hierarchischen Führung zur agilen Führungskultur
- Emotionale Intelligenz und Empathie als Kernkompetenzen moderner Führung
- Die Rolle von Vertrauen und Authentizität in der Führung
- Wie sich die Führungskompetenzen der Zukunft entwickeln
Kosten für Keynotes
Bereit für frische Impulse?
Inspiration hat ihren Wert: Gerds Keynotes starten bei €4.500 netto zzgl. Reisekosten, abhängig vom Veranstaltungsformat und Größe des Publikums.
Ein Vortrag, der Ihr Publikum zum Nachdenken bringt – und das mit nachhaltiger Wirkung.
Wenn Sie auf der Suche nach einem inspirierenden Vortrag für Ihre nächste Veranstaltung sind, dann kontaktieren Sie Gerd Beidernikl – es ist Zeit, den Wandel mit den richtigen Impulsen voranzutreiben.
